مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5
ملخص الوظيفة
| اسم الوظيفة | مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5 |
| اسم المعلن | شركة الافعاني |
| العنوان : الدولة | الكويت |
| العنوان : المدينة | الكويت |
| نوع الدوام | دوام كامل |
| الراتب المتوقع | 500 دينار كويتي |
| تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
| تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
مطلوب مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5 للعمل بشركة - شركة الافعاني .المقر : الكويت
الراتب : حسب الخبرة
قدم الان من خلال نموذج التقديم , وللمزيد من وظائف مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5 تصفح الموقع.
الانشطة الوظيفية
- التعلم المستمر وتطوير الذات: الرغبة في اكتساب مهارات جديدة وتحسين الكفاءات الشخصية باستمرار.- يقدر يتكيف بسرعة مع أي تغييرات تصير في بيئة العمل
- وضع آليات متابعة يخليك تتجنب التأخيرات والمشاكل المفاجئة
القدرات المطلوبة
- ما تسيب الأوراق السرية مكشوفة في المكتب أو أماكن مش آمنة- التكيف مع بيئة العمل المتغيرة: المرونة في التكيف مع التغييرات والتحولات المفاجئة.
- حتى لو فيه ضغط كبير، يقدر يشتغل بكفاءة ويخلص المطلوب منه